履歴書もメールの時代
10年くらい前に求職中だった時には、「履歴書は手書きで」が一般的でした。
何十通も書いたものです。
それが、今やメールで送るようになりました。
あんなに面倒だったのに、メールで送れと言われると面倒で、手書きがいいなあ、などと思っておりました。
しかし、ヤギさん、でなくヤギッシュさんのお陰で、自分も履歴書の電子化に成功しました。
やってみるものです。
もちろん、時間は大量に消費されましたが。
電子化になっても、何の音沙汰がないのは、手書き時代と変わりません。
「不採用の場合は、連絡しません」と書かれているので仕方がないですが、この待っている時間のイヤ～な感じを味わっている最中です。
特に何の取柄もない中年男性を喜んで雇う企業はないです。
自分が採用担当だったら、まず間違いなくスルーします。
自分にできることはただ一つ、自分でコントロールできることとできないことを明確にすること。
具体的には、採用不採用を決めるのは自分ではない、ということです。
電子化は一度作れば、後は日付を変えれば、またすぐに出せます（涙声）
以上、本日の愚痴でした。
